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　　貴州省2017年法院、檢察院、公安(森林公安)、司法機關統一麵向社會公開招錄人民警察工作簡章

　　為進一步加強我省人民警察隊伍建設，繼續深入推進省委省政府“兩個80%”政策，滿足我省各級法院、檢察院、公安(森林公安)、司法機關，特別是基層執法部門一線警力的需要。根據《中華人民共和國公務員法》、《公務員錄用規定(試行)》、《關於加強公安機關人民警察招錄工作的意見》等相關法律法規和我省的有關規定，經省公務員主管部門研究決定，2017年我省法院、檢察院、公安(森林公安)、司法機關統一麵向社會公開招錄主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務人民警察。為確保招錄工作順利進行，中共貴州省委組織部、貴州省人力資源和社會保障廳、貴州省公務員局製定《貴州省2017年法院、檢察院、公安(森林公安)、司法機關統一麵向社會公開招錄人民警察工作簡章》(以下簡稱《招錄簡章》)，現公布實施(貴陽市轄區人民警察招錄簡章由貴陽市公務員主管部門單獨麵向社會發布)。

　　一、工作原則及程序

　　招錄工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”製度。招錄工作按照編製招錄計劃、發布招錄公告、報名、資格初審、筆試、資格複審、麵試、體能測評、體檢、考察、公示、錄用審批的程序進行。

　　二、考區及考務工作安排

　　根據招錄計劃，按照相對集中、方便考務工作的原則，設省直、貴陽、遵義、六盤水、安順、畢節、銅仁、黔南、黔東南、黔西南10個考區。省直及垂管係統的考區設在貴陽市，市(州)轄區的考區原則上設在本市(州)政府所在地城市。必要時，經省公務員主管部門批準，可在具備條件的縣(市、區、特區)設置考點。省公務員主管部門統一安排全省(除貴陽市外)考試考務工作，並負責命題、製卷、閱卷;市(州)公務員主管部門負責本轄區內的考試考務工作。

　　三、招錄計劃及職位

　　全省共計劃招錄人民警察704人。其中,市(州)級機關計劃招錄9人;縣(市、區、特區)級機關計劃招錄57人;省直垂管係統基層單位和派出機構(監獄、強製戒毒、鄉鎮法庭、公安<森林公安>派出所等)計劃招錄638人。各招錄職位詳見《貴州省2017年省、市、縣、鄉四級機關麵向社會公開招錄人民警察職位表》(附件1)。

　　報考公安(森林公安)派出所、法庭的人員納入公務員鄉鎮培養計劃和同步小康駐村工作計劃,符合國家基層服務就業項目相關條件的，同時納入國家基層服務就業項目人員範圍。