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2012年兵團教育局直屬事業單位

新進人員公開招聘簡章

　　為適應事業單位人事製度改革的需要，根據國家和兵團有關文件精神，結合兵團教育局直屬事業單位的實際情況，製定本招聘簡章。

　　一、招聘原則、範圍和基本條件

　　（一）招聘原則

　　堅持德才兼備的標準和“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試與考核相結合的辦法進行。

　　（二）招聘範圍

　　招聘對象：新疆戶籍、生源地的國民教育本科畢業生，具體招聘崗位的學曆及其他條件見《崗位表》。

　　下列人員不得參加本次招聘：

　　1、因犯罪受到刑事處罰或法律規定不能招聘為專業技術人員的人員；

　　2、近三年來在公務員、專業技術人員招考過程中有作弊、弄虛作假行為的人員。

　　（三）招聘基本條件

　　1、遵守國家法律、法規，維護祖國統一和民族團結，反對民族分裂和非法宗教活動；

　　2、具有良好的職業道德，具有履行崗位職責的能力；

　　3、身體健康，能承擔正常工作；

　　4、符合招聘崗位規定的其他條件。

　　二、招聘方法

　　考試采取專業科目筆試和專業能力測試（麵試、課堂實踐教學或實際操作）等形式進行。按照競爭擇優的方法，劃定分數線進入下一階段。

　　三、招聘程序

　　招聘程序：發布招聘信息、網上報名與資格審查、考試、體檢、考核、公示、聘用。

　　（一）發布招聘信息

　　《招聘簡章》、《崗位表》通過兵團教育信息網（網址：www.xjbtedu.cn）和兵團人事人才網（網址：www.xbrs.gov.cn）向社會發布，信息發布時間從2012年5月10日開始。

　　（二）網上報名與資格審查

　　報名采取網上報名和現場確認的方式進行。符合崗位條件自願報名的人員，可通過兵團教育信息網，如實填寫個人信息，打印《2012年兵團教育局直屬事業單位新進人員公開招聘考試報名表》（以下簡稱《考試報名表》）以及準考證，到指定地點進行資格審查。應聘者每人限報一個崗位，考生要在《考試報名表》中填寫詳實的通信地址和便捷暢通的聯係電話。

　　1、網上報名

　　2012年5月13日10：30—5月16日18：30。

　　2、資格審查

　　采取現場確認的方式進行。應聘人員需持本人身份證原件、戶口本原件、畢業證書原件和崗位要求的其他證件原件及複印件一份；有工作經曆的，需攜帶單位開具的證明，在職在編教師必須持有原單位同意其考試的證明；並需攜帶下載的《考試報名表》兩份和下載的準考證一份，以及一寸免冠照片4張，到兵團電大（烏市二道灣一巷100號）進行資格審查和交費。

　　無身份證者，須持戶籍所在地派出所出具的貼有照片的證明。

　　現場確認時間：2012年5月17日—5月18日（北京時間每天10:30—13:30，15：00—19：00）。

　　3、考試費

　　按自治區物價局有關規定：報名費每人15元，考試費每人每個科目40元，資格確認後現場繳費。

　　4、發放準考證

　　報名確認後的考生，當場發放準考證。

　　（三）考試

　　1、考試采取專業科目筆試和專業能力測試（麵試、課堂實踐教學或實際操作）等形式進行，筆試均為漢語試卷。

　　2、考試地點和時間

　　考試在烏魯木齊市設立考點，具體考試地點詳見準考證。

　　筆試時間：2012年5月27日10:30—12:30；（北京時間）

　　3、筆試相關政策

　　（1）參加筆試人員依據成績劃定合格分數線為70分，達到合格分數線者可進入下一輪考試。

　　（2）考試成績公布

　　筆試成績於5月30日公布，考生可通過兵團教育信息網（www.xjbtedu.cn）查閱筆試成績及進入專業能力測試人員名單等相關信息。

　　4、專業能力測試

　　專業能力測試時間：2012年6月2日10：30開始

　　專業能力測試以麵試、課堂實踐教學或實際操作為主的形式進行，成績當天公布。（石河子工程技術學校測試地點在本校）

　　5、總成績的計算

　　總成績實行百分製，劃定合格分數線為70分。總成績達到合格分數線者按崗位職數由高到低依次錄取。

　　總成績=專業科目筆試成績×30%+麵試成績×20%+課堂實踐教學成績×50%(兵團一中、二中、三中、教研室、農廣校按此方法計算總分)

　　總成績=專業科目筆試成績×30%+實際操作成績×30%+課堂實踐教學成績×40%（石河子工程技術學校按此方法計算總分）

　　總成績=專業科目筆試成績×40%+麵試成績×60%（兵團勤工辦、兵團教育技術裝備管理中心按此方法計算總分）

　　考試總成績於6月5日在兵團教育信息網（www.xjbtedu.cn）公布。

　　（四）體檢和考核

　　體檢工作由招聘單位組織實施，時間由招聘單位另行通知。

　　體檢在學校指定醫院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，體檢項目有：肝功、心電圖、胸透、視力、聽力、血壓、B超、五官，招聘單位也可根據需要增加其他項目，體檢費用由應聘者自理。體檢結果於6月11日前報兵團教育局人事處。

　　考核由招聘單位組織，采取調檔審查、實地了解等形式進行，主要考核應聘者的政治思想、道德品質、業務能力、工作實績等。考核結果存入應聘者人事檔案。

　　體檢和考核有一項不合格的，由招聘單位或主管部門依次遞補或核減招聘計劃。

　　（五）公示

　　對考核合格的擬聘用人員，於6月12日統一在兵團教育信息網、兵團人事人才網上公示，時間為一周。公示內容主要包括：考生姓名、性別、考試成績、體檢結果、考核結論、擬聘職位等。因公示未通過而產生的缺額不再遞補。

　　（六）聘用

　　公示無異議的，經兵團人事局審批後，按規定辦理相關手續。

　　四、監督

　　兵團人事、紀檢等部門對招聘工作進行指導、監督，用人單位要自覺接受監督，確保招聘工作的公開、公平、公正。參與招聘的工作人員，要嚴格遵守招考原則和招考規定。對違反本簡章規定的考生，視情節輕重，取消其考試資格；已被錄用的，取消其錄用資格。

　　五、其他事項

　　本次招聘的具體崗位詳見《2012年兵團教育局直屬事業單位新進人員公開招聘崗位表》。

　　以上事項如有變動，將在兵團教育信息網（www.xjbtedu.cn）上及時發布相關信息。

　　本《簡章》由兵團教育局負責解釋。

　　監督舉報電話：0991-28962832896284

　　2012年兵團教育局直屬事業單位公開招聘崗位表.xls

　　兵團教育局

　　二〇一二年五月十日