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為促進高校畢業生就業，明年我省將提高公務員定向招錄和事業單位優先招聘比例。同時，明年我省還將推動政府購買基層公共管理和社會服務崗位更多用於吸納高校畢業生就業，引導畢業生到城市社區和農村公共管理及社會服務工作崗位就業。

明年，我省將鼓勵和引導畢業生到城鄉基層、艱苦邊遠地區和中小微企業就業。提高公務員定向招錄和事業單位優先招聘的比例。同時，建立就業困難群體畢業生數據庫，製訂家庭經濟困難畢業生、殘疾畢業生、女性畢業生等就業幫扶計劃，有針對性地開展就業指導、崗位推薦、技能培訓等，力爭幫助他們在離校前實現就業。

人社部門將為離校未就業畢業生提供全程就業服務，做好未就業畢業生信息銜接和服務接續工作，努力使每一位有就業意願的畢業生在畢業年度內實現就業或參與到就業見習、技能培訓等就業準備活動中。同時，從明年起各高校要逐步發布本校的畢業生就業質量年度報告，在校園網等網站或其他媒體上公布。