beplay2網頁登錄訊（記者 王世新）大專還未畢業，因業務能力突出，實習期間，就被當地一家大型企業相中，提前預定簽約，湖北職業技術學院機電工程學院學生古明良的人生軌跡，從此發生巨大改變……

　　“機遇隻會垂青不懈努力和奮鬥的人，隻有發奮學習，提高操練業務本領，才能改變人生”，站在學院懸掛的古明良參加南極科考任務，與雪龍號科考船合影的宣傳窗前，機電學院副院長郭和偉感歎。

　　2017年5月26日，“匠心育人高職榜樣--全國主流融媒體湖北特色高職行”走進湖北職業技術學院，來自全國40家主流媒體的編輯記者，參觀了寬敞明亮，設備先進的機電學院實訓基地，創新創業實踐基地，觀看了雞尾酒的調製。如何在殘酷的就業市場占據主動，贏得用人單位的青睞，在這裏給出了答案。

　　走進機電學院實訓基地，包括南極科考團成員古明良、全國五一勞動獎、全國三八紅旗手榮譽獲得者閆文靜等該院的8名優秀學生代表的宣傳畫冊，懸掛牆麵，借此激勵在校學生發奮圖強，提高技能水平，以校友為榜樣，成為社會棟梁。

　　學生在大型機床前進行實訓操作

　　記者現場看到，身著實訓工作服的該院學生，正在指導老師的協助下，以三人為一組，在大型機床前動手演練磨、鑽、銑等操作流程。“比照課本知識後，這裏老師手把手的教，再難的操作流程，也不擔心了，即使到了實習單位，也不會怯場。”機床操作台前，一名學生這樣告訴記者，

　　為提高育才質量，近年來，湖北職業技術學院大膽創新，打破以學校為主單一的辦學模式，積極與省內外有規模的大型企業及工業園區開展深度合作，探索出校企政合作辦學的嶄新模式，為各類用工企業源源不斷輸送優秀技能人才，深受好評。

　　“10年前，我們到全國各地園區考察發現，大量工業園區技術人才需求巨大，人力資源的緊缺已成為園區發展的最大掣肘。而另一方麵，我校大量在校生迫切需要找到‘好婆家’。”該院副院長郭和偉介紹說。後經多方論證，學校開始推行"學校——企業——社會"多元化開放式辦學模式，探索"專業與職業一體，學業與崗位融通"的人才培養模式，逐步建設起科技創業園，構建校地、校企產學研合作新形態。

　　新的辦學模式，實現真實工作情境下的教、學、做一體化，最大限度地激發了學生的學習興趣和創新意識。

　　目前，學校建設了1個國家級教學改革試點專業、12個省級重點專業、4個省級教學團隊、8個省級重點建設實驗實訓基地、9門國家級精品課程、26門省級精品課程，國家級精品課程在湖北省同類院校中名列第一。3個專業納入湖北省新興(支柱)產業基地計劃項目，2個專業成為教育部高等職業院校專業服務產業項目央財支持專業，3個專業進入教育部第一批專業教學資源庫建設。

　　實訓基地的教學效果高低，直接關係到畢業生能否得到企業認可，也離不開高質量的師資隊伍和教學水平。據介紹，目前，該校擁有副高級及以上職稱教師262名，享受國務院津貼、湖北省有突出貢獻的中青年專家、省級勞動模範等6名，全國高職高專教學指導委員會專家7人，教育部高職高專評估專家4人、湖北省名師1人、楚天技能名師13人，客座教授61人。

　　為了努力提高教學水平和質量，學校還組建了湖北護理職業教育集團、武漢城市圈職教聯盟。2014年以來，該校有三項科技成果分別榮獲國家科技進步二等獎、國家科技進步三等獎、湖北省科技進步一等獎。有1項成果獲國家級教學成果二等獎;有7項成果獲湖北省教學成果獎，其中一等獎1項、二等獎3項、三等獎3項。

　　優秀的師資隊伍，豐富的教學資源，先進的配套設施，自然培養出身懷絕技的技能人才。據介紹，2012年以來，該院學生在全國職業院校技能大賽、全國大學生機械創新設計大賽等省級以上技能比賽中獲獎200多項，雙證書獲取率達到98.27%，社會認同度大幅提高，該校畢業生就業率大幅提升，便是最直觀的體現：近三年，畢業生就業率均在95%以上。其中，2016年就業率達96.04%。