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第十一屆中央企業麵向西藏青海新疆高校畢業生專場招聘活動來了!
綜合資訊
中工網
2021-11-30
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  中工網訊 據人力資源和社會保障部網站消息,近日,人力資源社會保障部辦公廳、國務院國資委辦公廳、教育部辦公廳印發《關於開展第十一屆中央企業麵向西藏青海新疆高校畢業生專場招聘活動的通知》,決定於2021年11月至2022年6月開展第十一屆中央企業麵向西藏青海新疆高校畢業生專場招聘活動。

  根據《通知》,專場招聘活動麵向西藏、青海、新疆三省區及四川、雲南、甘肅三省涉藏州縣2021屆未就業高校畢業生、2022屆高校畢業生(含當地學籍和入學前戶籍為當地的畢業生),上述地區往屆未就業高校畢業生、西藏自治區2022屆中專畢業生也可參加。

  “三地招聘”活動以線上招聘為主,依托中國國家人才網、就業在線、中智招聘平台等開通“三地招聘”活動專欄,發布招聘信息,中央企業可根據實際需要和疫情防控要求,組織現場招聘及其他形式的招聘活動。

  《通知》要求,組織開展“三地招聘”活動是貫徹落實黨中央關於西藏工作、新疆工作重大決策部署的重要工作安排。各中央企業要自覺提高政治站位,主動強化責任擔當,認真謀劃,精心組織,周密安排,紮實有力推進“三地招聘”工作。原則上,各中央企業均應提供一定崗位。在新疆、西藏及四省涉藏州縣承擔對口支援、定點幫扶或重大項目建設任務的中央企業要立足實際,通過定向招聘、專場招聘、適當放寬招收條件等形式,積極吸納當地高校畢業生就業。相關省份人力資源社會保障廳、教育廳要指定專門機構和專職人員負責“三地招聘”活動的組織協調工作,及時掌握未就業畢業生數量、學曆、專業等分布,加強與相關中央企業信息銜接,提高崗位匹配度。采取多種形式開展職業指導,引導畢業生優化就業觀念,積極麵向基層、麵向企業就業。專項活動期間,對中央企業開展的現場招聘活動,當地人力資源社會保障部門、教育部門要提供相應支持和保障。

  《通知》強調,各中央企業要落實擴大高校畢業生招聘規模要求,結合企業需要、人才儲備計劃和援藏援青援疆工作要求,動員下屬分支機構充分挖掘崗位資源,重點提供一批適合當地高校畢業生特點、有利於發揮其專長的就業崗位。各中央企業要按照要求認真做好招聘信息發布、簡曆篩選、筆試和麵試工作。結合疫情防控要求,可通過網上筆試、遠程麵試等形式,為畢業生求職提供便利。要及時與達成就業意向的高校畢業生簽訂就業協議或勞動合同。相關省份人力資源社會保障部門要為企業招聘提供便利化就業服務,跟蹤了解本地區畢業生達成就業意向的情況。對符合條件的企業,按規定落實職業培訓補貼、社會保險補貼等政策。

  

  人力資源和社會保障部網站截圖

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  根據《通知》,專場招聘活動麵向西藏、青海、新疆三省區及四川、雲南、甘肅三省涉藏州縣2021屆未就業高校畢業生、2022屆高校畢業生(含當地學籍和入學前戶籍為當地的畢業生),上述地區往屆未就業高校畢業生、西藏自治區2022屆中專畢業生也可參加。

  “三地招聘”活動以線上招聘為主,依托中國國家人才網、就業在線、中智招聘平台等開通“三地招聘”活動專欄,發布招聘信息,中央企業可根據實際需要和疫情防控要求,組織現場招聘及其他形式的招聘活動。

  《通知》要求,組織開展“三地招聘”活動是貫徹落實黨中央關於西藏工作、新疆工作重大決策部署的重要工作安排。各中央企業要自覺提高政治站位,主動強化責任擔當,認真謀劃,精心組織,周密安排,紮實有力推進“三地招聘”工作。原則上,各中央企業均應提供一定崗位。在新疆、西藏及四省涉藏州縣承擔對口支援、定點幫扶或重大項目建設任務的中央企業要立足實際,通過定向招聘、專場招聘、適當放寬招收條件等形式,積極吸納當地高校畢業生就業。相關省份人力資源社會保障廳、教育廳要指定專門機構和專職人員負責“三地招聘”活動的組織協調工作,及時掌握未就業畢業生數量、學曆、專業等分布,加強與相關中央企業信息銜接,提高崗位匹配度。采取多種形式開展職業指導,引導畢業生優化就業觀念,積極麵向基層、麵向企業就業。專項活動期間,對中央企業開展的現場招聘活動,當地人力資源社會保障部門、教育部門要提供相應支持和保障。

  《通知》強調,各中央企業要落實擴大高校畢業生招聘規模要求,結合企業需要、人才儲備計劃和援藏援青援疆工作要求,動員下屬分支機構充分挖掘崗位資源,重點提供一批適合當地高校畢業生特點、有利於發揮其專長的就業崗位。各中央企業要按照要求認真做好招聘信息發布、簡曆篩選、筆試和麵試工作。結合疫情防控要求,可通過網上筆試、遠程麵試等形式,為畢業生求職提供便利。要及時與達成就業意向的高校畢業生簽訂就業協議或勞動合同。相關省份人力資源社會保障部門要為企業招聘提供便利化就業服務,跟蹤了解本地區畢業生達成就業意向的情況。對符合條件的企業,按規定落實職業培訓補貼、社會保險補貼等政策。

  

  人力資源和社會保障部網站截圖

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