8月31日，受聯想集團董事長兼首席執行官、上海交通大學校董楊元慶委托，聯想集團高級副總裁、首席人力資源官高嵐一行赴滬，出席聯想集團—上海交通大學捐贈簽約儀式。聯想集團副總裁、全球組織與人才發展負責人張豔，聯想集團副總裁、聯想上海研究院院長毛世傑、聯想集團華東大區總經理丁樂佳、聯想全球學習中心教研部總監薛永偉出席儀式。校黨委常委、副校長張安勝對聯想嘉賓的到來表示熱烈歡迎。校教育發展基金會秘書長、發展聯絡處處長程驕傑，學生創新中心主任齊飛，黨總支書記熊振華，學生處副處長汪雨申，校教育發展基金會副秘書長、發展聯絡處副處長於洋，發展聯絡處副處長李毅參加儀式。簽約儀式在李府交流中心舉行，程驕傑主持儀式。

校企攜手，共助學生成長

　　簽約儀式上，張豔、程驕傑代表雙方簽訂捐贈框架協議，張豔、汪雨申代表雙方簽署新生助學金協議，毛世傑、熊振華共同簽署創新創業基金協議。張安勝向高嵐致送捐贈證書、感謝狀。

　　根據聯想集團與上海交通大學達成的合作意向，聯想集團將持續在技術研發、人才培養、投資孵化三個領域攜手上海交大，推動產學研融合創新，共同助力國家科創發展。本次雙方就人才培養簽署的捐贈框架協議中，聯想集團將以現金及實物、教學輔導及服務等多種形式，三年提供總價值共三千萬元的捐助，包括建立聯想集團創新創業基金，設立聯想集團新生助學金，以及聯合開展智能化“課賽創”項目、設立聯想杯競賽、支持科技競賽和賽隊等，積極鼓勵學生深度學習與應用智能化技術，提高交大學生的創新能力，增強大學生動手實踐能力，鍛煉學生的團隊協作能力，響應國家培養創新型人才戰略。

創新培養，致力產業報國

　　高嵐為聯想集團與上海交通大學在人才培養領域的再一次攜手表示高興。她表示，這是聯想集團給交大學生的“開學禮物”。她指出，過去幾年間聯想集團跟上海交大持續深入合作，碩果累累。尤其是去年落成的“思源一號”超算中心，位居中國高校算力第一。與此同時，聯想集團承諾未來三年繼續捐贈上海交大兩個億。隨著雙方合作的持續落地，聯想集團將和上海交大圍繞科研合作、人才培養、科技成果轉化的創業項目來持續推進合作。

　　高嵐談到人才培養時表示：“在聯想發展曆程中，我們深知人才是最關鍵的組成部分，不僅對企業如此，相信對上海交通大學來說也是如此”。她介紹，目前聯想集團向上海交大提供的人才培養支持主要分為三個方麵，其一要通過新生助學支持，讓學生們心無旁騖，安心學習深造;其二要讓學生們借助聯想集團的一線實踐經驗，深入了解智能化轉型前沿的科研領域，為未來行業的數字化、智能化發展注入源源不斷的活力和動力;其三，全麵提升學生們的競爭力促進就業，讓每個人都能在大學生涯中結成碩果。聯想集團希望通過全過程人才培養支持，與學校共同努力，讓產業報國之心根植於每個年輕人心中。

飲水思源，肩負家國使命

　　張安勝代表楊振斌書記和林忠欽校長向專程到訪的聯想集團嘉賓表示歡迎，向聯想集團對人才培養的慷慨支持表示感謝。聯想集團重視人才培養，關心人才成長，這是優秀企業的使命擔當。作為成立於中國的全球化科技公司，聯想集團對優秀人才的期待，也為學校人才培養提供了新的思路。聯想集團目光長遠，對學生支持想到細處、落到實處，從對貧困新生的扶植，到在校生創新思維和能力的培育，再到對學生創新創業能力的鼓勵，全過程參與學生培養。拳拳深意，令人感動!

　　張安勝指出，交通大學在跨越三世紀的曆史長河中，始終以培養“第一等人才”為教育目標。“飲水思源，愛國榮校”是交大人的精神品格。正如楊元慶校董曾說過：“思源精神不僅是我對母校的情懷，也是聯想對社會和國家的使命和責任。我們將一起努力，為推動國家科技和產業發展貢獻更多力量。”麵向未來，全方位、全過程的培養人才，是邁向世界一流大學目標的一項核心任務。創新是引領發展的第一動力，雙方對人才創新能力的重視和培養，更會使青年人才茁壯成長。雙方共同期待，像聯想集團這樣的優秀企業能更多參與人才培養，使學生們走出校園，走進企業，到實踐中深入學習知識。同時進一步加快推進校企產學研合作，攜手共贏未來。