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我為青年做實事丨青鳥計劃 讓建大學子返家的路更美好
beplay2網頁登錄訊為深入踐行“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”，立足為青年辦實事、解難題，共青團山東建築大學委員會積極響應共青團山東省委號召，助力全省構建“招才引智”大局，將“青鳥計劃”作為助推青年學子實習、就業的有力抓手，引導同學們感知山東、了解社會、提升技能、反哺家鄉，真正為建大青年學子的返家路過礁越險、鋪路搭橋。
群策群力，工作開展有廣度。對內，建大共青團組織搭建“班級團支部--二級學院團委--學校團委”三級校內網格化組織平台；對外，學校團委緊密對接“省--市--縣”三級校外共青團係統平台，積極與16地市團委直接對接，與共青團德州市委、共青團榮成市委、共青團臨邑縣委等共建“青鳥驛站”。同時打通青年人才的供給側和需求側，將青年學子就業需求與市縣用人單位的人才需求精準對接。
有的放矢，學生對接有精度。學校各級團組織自下而上精準摸排學生就業需求，形成三級“願望清單”。針對青年學子的“願望清單”實施分類管理，從上到下實行量販式信息投放、精準式信息投放和重點式信息投放。學校團委針對性地開展“青年大學生返鄉就業意願”、“地方企業對青年大學生的需求”線上調研，為精準對接青年學子需求提供有效支撐。
潛精研思，工作推進有深度。各級團組織通過全麵摸排、分類引導、精準幫扶、動態管理四級工作流程，將“青鳥計劃”工作做實、做細、做深、做透。全麵摸排就業困難學生求職需求，鎖定“青鳥計劃”幫扶名單；製定團幹部一對一幫扶計劃，實行“包幹製”；建立有效溝通機製，形成“一人一策”；全程掌握學生的求職狀態，做到“對症下藥”。同時將幫扶工作延伸服務範圍至畢業兩年內未就業學生和在校非畢業生， 確保幫扶縱向深度和橫向深度有效覆蓋到每一位青年學子。
和風細雨，就業服務有溫度。校團委成立“青鳥計劃”建大服務站，依托“建大青年”官微公眾號開辟“青鳥送崗直通車”欄目，線上線下精準推送就業崗位2萬餘個。與招生就業處合作開展職業生涯規劃大賽、簡曆製作大賽、就業政策知識競答比賽，服務萬餘名學子的就業指導。同時，針對就業困難學生提供專項經費支持，針對就業心理困惑、目標迷茫、女生就業困難等群體開展各類團體心理輔導活動。讓“有溫度的團組織”成為青年學生困難時想得起、找得到的堅強力量。
水滴石穿，工作成果有效度。2021年，學校推送“青鳥計劃”就業崗位2萬餘個，舉辦就業服務類活動30餘場，共計10299名學生報名青鳥計劃，投遞簡曆萬餘份，工作、實習地點分布在全省 16地市的各行各業，2021屆畢業生就業去向落實率達95.16%。同時，建大共青團作為全省高校代表，就開展“青鳥計劃”工作的相關做法與成效作典型分享，獲得省內兄弟院校的一致好評和上級團組織的肯定。
“青鳥計劃”是聯係齊魯學子的紐帶，是服務招才引智的窗口，更是建大共青團落實黨史學習教育成果，推動“我為群眾辦實事”的重要舉措之一。建大共青團作為建大學子的“知心人”，要持續為青春夢想保駕護航，讓建大青年學子返家的路更美好！
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