一、抓黨建促發展，毫不動搖堅持和加強黨對教育的全麵領導。

　　緊緊圍繞黨的二十大學習宣傳貫徹這條主線，強化問題導向，解決突出問題，切實把教育領域建設成為堅持黨的領導的堅強陣地。

　　一是堅持不懈用科學理論鑄魂育人。要持續在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫，鞏固拓展黨史學習教育成果，開好“習近平新時代中國特色社會主義思想概論”課程，不斷推進黨的曆史和創新理論進教材、進課堂、進頭腦工作。要緊扣主題主線，組織開展豐富多彩的主題宣傳教育活動，營造迎接黨的二十大勝利召開的濃厚氛圍；做好學習培訓、宣傳貫徹、研究闡釋工作，推動黨的二十大精神在教育係統落地生根。要組織好幹部教師的學習，嚴格落實各級黨組織“第一議題”製度，突出抓好黨委（黨組）理論學習中心組學習，切實用科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。省委教育工委將開展高校黨委理論學習中心組學習列席旁聽，各市各高校也要列席旁聽所屬黨組織的集體學習。

　　二是堅持不懈加強和改進思想政治教育。要謀劃推進“大思政課”建設，加快推進大beplay体育手机思政課一體化，健全完善課程思政體係，加強新時代馬克思主義學院建設，開展“同城大課堂”“齊魯大課堂”係列活動，切實提高思政課的吸引力、感染力和針對性、實效性。紮實推進全環境立德樹人，製定實施意見，抓好學校、家庭、社會、網絡教育，把立德樹人落實到全員、全過程、全方位、全場域。要加快推進高校思想政治工作體係建設，深化“三全育人”示範校建設，啟動實施“一站式”學生社區建設，發揮好網絡思政教育名師的輻射帶動作用，實現學生在哪裏、思政教育就到哪裏。要重點破解專職思政課教師和輔導員隊伍建設存在的突出問題，確保年底前配比全部達標、崗位津貼全麵落實。

　　三是堅持不懈推動黨建工作質量提升。公辦高校要以貫徹新修訂的高校基層黨組織工作條例為主線，在繼續規範議事決策程序、健全黨建製度體係、推進“對標爭先”建設的基礎上，重點實施提質賦能計劃。民辦高校要以貫徹《全省民辦高校黨建工作指導標準》為主線，持續抓好十項重點任務落實，重點實施規範提升計劃，著力補齊基本組織、基本製度、基本隊伍、基本活動、基本保障五個方麵的短板弱項。要全麵推行省市縣三級黨委教育工委領導班子成員聯係幫包民辦高校製度，實現黨委書記選派全覆蓋，指導民辦高校全麵提升黨建規範化水平。beplay体育手机校要把落實黨組織領導的校長負責製作為重中之重，深入實施強基固本計劃，充分發揮“一校一品”黨建品牌示範帶動作用。

　　四是堅持不懈推進全麵從嚴治黨。要堅持嚴的主基調不動搖，以永遠在路上的執著，持續抓好全麵從嚴治黨工作。要持續強化作風建設，馳而不息整治“四風”問題，特別是形式主義、官僚主義，開展形式主義之風侵蝕校園專項排查整治，切實減輕教師負擔。要重點開展好全省教育係統作風建設專項行動，組織各級黨組織和黨員幹部對照“嚴真細實快”十條要求和負麵清單，認真查擺整改突出問題，營造幹事創業濃厚氛圍。要持續強化紀律建設，要以開展高校廉政問題專項整治為契機，進一步嚴格黨員幹部日常監督管理，全麵開展廉政風險點排查，抓好招標采購、基建後勤、科研經費等重點崗位和關鍵環節的廉政風險防控，一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”。要持續強化廉政責任落實，實行全麵從嚴治黨年度任務清單化管理，用好黨組織書記履行全麵從嚴治黨責任和抓基層黨建述職評議考核結果，發揮好巡視巡察“利劍”作用，加大失職瀆職的追責問責力度。高校黨委要加強對紀檢工作領導，旗幟鮮明支持學校紀委履行監督職責，積極創設良好工作條件和環境。

　　二、提質量減負擔，堅定不移發展更加公平更高質量的基礎教育。

　　要深入實施基礎教育綜合改革“九大行動”，積極搭建科學完善的製度體係，努力在推動高質量發展上實現新突破。

　　一是在鞏固拓展“雙減”工作成果上見實效。今年是實現中央確定“三年目標”的承上啟下之年，要繼續把“雙減”工作擺在突出位置，堅持校外嚴格管理和校內提質增效協同發力，不獲全勝決不收兵。要鞏固學科類校外培訓機構壓減成果，重點圍繞寒暑假、法定節假日、休息日開展常態巡查，加大對“隱形變異”、有償補課等違規培訓行為的查處力度，嚴防“打擦邊球”。要嚴格按照“高中階段學科類培訓參照義務教育階段標準執行”的要求，積極穩慎推進任務落實。要抓好非學科類校外培訓治理，加快製定體育、藝術、科學類校外培訓機構設置標準，有序規範審批，密切跟蹤監管，防止出現新的“野蠻生長”，防止產生新的教育焦慮。要深入推進校外培訓綜合治理，全麵落實學科類培訓政府指導價管理，將學科類和非學科類預收費全部納入銀行托管賬戶，推動實現預收費全過程監管，嚴格“消撥同步”“一課一銷”，防止培訓機構“冒煙”“暴雷”。要切實強化學校教育主陣地作用，全麵提高學校課堂教學、作業設計、課後服務水平，完善學情會商和學業述評製度，深化強課提質行動，做好教學成果和優質課遴選認定，強化學校辦學行為監管，確保課程方案全麵實施，教師應教盡教，學生學足學好。要落實課後服務經費保障機製，“內挖外引”各方資源，豐富拓展服務內容，保護好教師參與積極性，滿足學生個性化需求。

　　二是在全麵規範民辦義務教育上見實效。黨中央明確要求，今年9月1日前民辦義務教育在校生規模省域占比和縣域占比要達到國家規定比例，年底前完成“公參民”學校的治理任務。各地要認真落實我省專項工作方案和“公參民”治理方案，確保按期高質量啃下這個“硬骨頭”。要大力壓減民辦義務教育在校生占比，堅持“轉公一批、縮規一批、停辦一批、政府購買學位一批”，特別是要強化財政資金保障，為政府購買學位兜底。要深入推進“公參民”學校治理，“一校一策”理順每一所學校體製機製，該轉公的轉公、該“六獨立”的“六獨立”、該依法終止舉辦的堅決終止舉辦，年底前完成除“公辦教師退出”外的各項治理任務。要切實強化辦學行為監管，堅持集中整治和長效監管相結合，對前期排查整改工作進行再查缺補漏，推動民辦義務教育對標優質公辦學校標準，改善辦學條件、提升教學質量、依法依規辦學。

　　三是在擴增優質教育資源供給上見實效。要大力推進全國鄉村教育振興先行區建設。教育部將我省確定為全國唯一的鄉村教育振興先行區，省裏已組織編製專項工作方案，各地要認真落實方案，切實擦亮齊魯鄉村教育振興品牌。要持續擴增優質資源，著眼應對生育政策調整帶來的入園入學高峰，強化學位預測預警，落實好學校建設布局規劃，確保完成年內新建改擴建幼兒園、beplay体育手机各200所的任務。要大力構建集團化辦學等協作發展機製，積極擴大優質教育資源覆蓋麵，努力辦好老百姓家門口的每一所學校。要深入推進強鎮築基行動，強化試點鄉鎮建設，加大結對幫扶工作力度，切實提升試點鄉鎮、結對學校教育質量，輻射帶動周邊地區和學校教育服務能力整體提升，切實縮小基礎教育城鄉、校際差距。

　　四是在推進基礎教育重大項目計劃實施上見實效。要穩步推進國家學前教育普及普惠縣創建，啟動實施《山東省“十四五”學前教育發展提升計劃（2022—2025年》，深入開展遊戲活動和幼小銜接研究，推動學前教育普及普惠安全優質發展。要加大義務教育優質均衡縣創建力度，推進2021—2025年義務教育薄弱環節改善與能力提升工程，力爭在國家首批驗收評估中實現突破。要加快推動普通高中特色多樣發展，深入推進強科培優行動，以學科為基礎開展特色高中創建，實現“同質化”破題。要加強縣域普通高中建設，穩定縣域生源和師資，確保縣域高中在鄉村振興中發揮重要作用。省裏將強化高校與高中聯合育人機製，把支持特色高中建設納入高校分類考核。要啟動實施《十四五特殊教育發展提升行動計劃》，推進重殘兒童康教融合，持續開展隨班就讀示範區校創建，提高特殊教育保障水平，提升特殊教育質量。

　　三、強內涵求突破，勵精圖治推動高等教育高質量發展。

　　今年省裏將製定出台《關於深入推動山東高等教育高質量發展若幹措施》。各地各校要全麵抓好貫徹落實，突出重點、整合資源、強化措施，努力推動高等教育改革發展實現新突破。

　　一是著力優化高等教育結構布局。省教育廳將按照教育部評審意見，編製實施《山東省高等學校設置“十四五”規劃》，以服務重大戰略為主線，積極推進康複大學、空天信息大學、山東航空學院等建設，著力擴大本科層次職業學校數量，推進與“四新”經濟緊密結合的高職院校設置。各地獲批“十四五”高校設置項目後，要認真製定建設方案，嚴格按照標準加快項目實施，力爭盡快建成招生。要加強高校校區建設規範管理，嚴禁不經審批設立異地校區，嚴禁高校以研究院、校企合作、產業基地、科教園區等名義變相設立校區。民辦高校未經批準，嚴禁擅自變更舉辦者、舉辦者權益結構或實際控製人。對於違反相關規定的，我們將加大懲戒力度。

　　二是著力抓好重點學科建設培育。省裏將在實施“雙高”建設基礎上，啟動重點學科建設培育“811”計劃，厚植已有的8個國家一流學科競爭優勢，建強10個衝擊國家一流的潛力學科，培育10個左右後備力量學科，打造引領高校學科發展的“尖刀班”和“突擊隊”。此項工作已列入省委常委會年度工作要點，前期我們進行了認真調研論證，幹傑書記、乃翔省長也作出批示提出要求，相關高校要切實抓好貫徹落實，帶動形成大團隊、承擔大項目、產出大成果。其他高校也要抓住機遇，加強學科專業內涵建設，堅持人才培養、學術團隊、科研創新“三位一體”推進，強化資源配置，凝練學科專業方向，爭取每所學校都打造形成1—2個特色學科。要優化學科布局，聚焦國際學術前沿、國家重大戰略布局、國家經濟社會主戰場、國家重大民生急需，及時梳理學科建設情況，重點建設一批新興交叉學科（方向），設立一批急需緊缺學科，淘汰一批陳舊過時的學科（方向）。要加大“四新”學科專業建設力度，適應國際產業變革新趨勢，對標國家和我省重大戰略需求，創新新工科、新醫科、新農科、新文科建設路徑，推動現有學科專業全麵改造升級。要加強學位授權精準培育，重點建設培育4所博士學位授予高校、7所碩士學位授予高校和57個博士學位授權點，努力打造我省新的學位授權增長點。

　　三是著力提升人才培養質量。各高校要堅持人才培養的中心地位，積極創新培養目標、教學理念、培養模式和管理機製，努力構建有利於多樣化創新人才成長的培養體係。要認真落實山東省基礎學科拔尖學生培養計劃，加大基礎研究人才培養力度，為新時代自然科學和哲學社會科學發展播種火種。要重點深化工程教育改革，探索與企業共同設計培養目標、製定培養方案、實施培養過程，實行校企“雙導師”製度，推進卓越工程師教育培養模式創新。要全麵加強研究生聯合培養規範管理，探索開展從鏈主企業遴選產業（行業）導師工作，健全完善科教、產教融合協同育人機製。要深入開展創新創業教育，融入學科專業教學內容，強化學生創新創業實踐，著力培養創新精神和創新能力。省裏將啟動研究生教育綜合評價，開展學位授權點質量專項巡查，推動高校健全研究生教育全鏈條質量管理體係。

　　四是著力提升服務經濟社會能力。各高校要緊緊圍繞落實黃河流域生態保護和高質量發展等國家重大戰略和我省區域發展戰略，結合各自實際研究製定落實方案，抓住窗口期，找準切入點，積極提供服務、做出貢獻。要深入推進應用型大學建設，強化與區域發展協同，深化產學研融合，辦好未來技術學院、現代產業學院、專業特色學院，推動科學研究、人才培養、成果轉化與地方和產業需求精準對接，構建人才與區域、產業融合發展的良性生態。要著力提升科研水平和原始創新能力，堅持“四個麵向”，強化基礎研究、應用基礎研究和前沿技術研究，積極開展關鍵核心技術攻關，特別要抓住國家重點實驗室體係重組的重大機遇，推動高校與企業聯合加強實驗室建設，爭取在新一輪布局中取得突破。要大力推進科技成果轉移轉化能力建設，加強與科研院所、行業企業、產業園區的深度合作，建立健全成果轉化製度體係、管理體係和服務支撐體係。要提升繼續教育辦學質量，深化山東開放大學改革，規範高等繼續教育管理，加強辦學監督與評估，更好服務全民終身學習。

　　四、蹚路子創模式，一鼓作氣實現職教高地建設的圓滿收官。

　　2022 年是部省共建國家職業教育創新發展高地建設“三年成事”的收官之年，近期我們還將召開全省職業教育大會。我們要在前期基本完成政策製度框架搭建和職教重大項目布局的基礎上，繼續上緊發條、乘勢而上，采取更加有效的措施，確保高地建設各項任務落到實處、見到實效。

　　一是全麵推動政策落實。職教高地建設啟動以來，我省密集製定出台了多項政策，涉及考試招生、人才培養、校企合作、教師隊伍、辦學製度、保障機製、國際交流等各個方麵。這些政策來之不易，如果都能夠不折不扣地完全落實，將對我省職業教育改革發展發揮重要的保障和推動作用。但從目前掌握的情況來看，各地各校工作推進不夠平衡，政策落實的“最後一公裏”還沒有真正打通。比如，在辦學自主權方麵，政策規定“職業院校自主招聘專業教師”，但有的地方落實打了折扣；在績效工資方麵，政策規定“公辦職業院校績效工資水平最高可達到所在行政區域事業單位績效工資基準線的5倍”，但有的地方未按此要求核定績效標準；在產教融合方麵，政策規定“鼓勵支持企業與學校合作辦專業、辦二級學院”，但有的地方存在限製民營資金進校園的問題，學校不敢放手實施。當然，這裏麵也有主管部門管理教條、不願放權，學校領導不敢擔當、不會作為等問題。今年，我們將組織開展職業教育政策落實大檢查，督促各地各校踐行“一地（校）一案”的承諾，如 期保質完成各項任務。對地方和學校不擔當不作為，導致任務推進緩慢、落實不力的，將在資源配置、項目立項等方麵予以懲戒。

　　二是全麵推動項目落地。目前，以中、高職的高水平學校和特色化專業為重點的項目已經全麵鋪開，後續還有很多項目將組織評審立項。要深入推進“雙高計劃”建設，加快完成省優質高職院校建設任務，打造15所全國領先的高職院校，建設100所左右高水平中職學校，形成新時代職業教育樣板和標杆。要推進特色化專業（群）建設，集中建設150個左右高水平高職專業群、300個左右中職特色化專業，推動“校校有特色”，形成核心競爭力和辦學品牌。要加強項目監管和帶動，強化過程性監督管理，開展經常性的調度、指導，適時安排中期檢查和結項驗收，確保項目取得實實在在的成效。各地各校要廣泛組織幹部教師參與項目建設，讓更多的人有機會比試亮相，帶動學校進一步提升辦學能力和競爭力，爭取在全國評比中取得更好成績。

　　三是全麵總結高地成果。要按照高地建設要求，全麵總結提煉可複製可推廣的職業教育改革發展經驗，建立新時代中國特色職業教育製度和模式，為推動全國職業教育大改革大發展找準突破口和著力點。要形成一批可供全國借鑒的理論成果，確保省裏立項的72項職業教育理論研究實踐課題如期結題，產出高質量成果。各地各校要全麵係統總結經驗，努力形成規律性、創新性的理論成果。要選樹一批全國領先的典型案例，推廣職業教育改革發展的成功經驗和有效做法，樹立山東標準、彰顯山東氣質。要培養一批全國知名的名師名家，大力推廣宣傳職教名師、名家和名校長的先進事跡，在全國爭取更大的認可度、知名度和話語權，形成我省職業教育的品牌效應、集群效應。

　　五、謀創新抓改革，源源不斷為教育高質量發展注入強勁動力。

　　要以教育評價改革為總牽引，持續深化教育領域綜合改革，加大關鍵領域和重點環節改革力度，推動教育高質量發展不斷開創新局麵。

　　一是持續深化育人方式改革。要健全完善“五育並舉”培養機製，深化全環境育人實驗區和規範校建設，全麵加強和改進學校體育、美育、勞動教育，著力破解課程開不齊、教師配不夠等突出問題。要推進學生體質健康工作提質提速，嚴格落實beplay体育手机生每天1節體育課、早操和大課間時間不少於2小時的剛性要求，確保各市年內達到健康中國行動規定的優良率52%以上的目標。要以創建全國兒童青少年近視綜合防控省級改革示範區為引領，推動總體近視率每年下降1個百分點。要加大學校校醫院、衛生室建設力度，推動beplay体育手机多元化配齊校醫、高校校醫院2025年前達到城市社區衛生服務中心標準。要加強學生心理健康教育，組織開展春季學期學生心理健康情況全麵篩查，做實做細科學識別、監測預警、專業谘詢、幹預治療等各項工作。對存在心理問題的學生，要強化家校溝通合作，有針對性做好心理疏導工作；對已經存在嚴重心理問題的學生，要立即轉介到專業的醫療機構和心理援助機構。要持續深化招生考試改革，穩步推進中考改革，健全職教高考體係，完善高考綜合改革，持續擴大高校綜合評價招生規模，充分發揮考試的指揮棒作用。要積極改革考試內容，堅持“教”“考”一體化命題，適度降低考試難度，健全德智體美勞全麵考查的內容體係，強化對學生關鍵能力的考查。

　　二是持續提升依法治教水平。要大力推進教育立法，根據上位法修改情況，適時修改《山東省職業教育條例》，研究起草山東省學校條例，修訂完善職業教育條例，啟動教育考試條例，以新法促改革、以良法促善治。要切實加強普法工作，落實教育係統“八五”普法規劃，加強家庭教育促進法、老年教育條例的宣傳解讀，鼓勵有條件的縣（區）建設青少年法治資源教室，推動幹部師生和學生家長自覺學法、尊法、用法。要嚴格落實依法治校各項要求，健全以章程為核心的校內規章製度體係，深化教育領域“放管服”改革，提升學校治理體係和治理能力現代化水平。要完善教育執法體製機製，實施教育行政執法人員執法能力提升工程，讓行政執法成為教育監督常態。

　　三是持續完善教育督導改革。要深化教育督導體製機製改革，認真落實改革實施方案，確保年底前各項任務有效落地。要圍繞教育中心工作和重點任務，繼續把“雙減”作為教育督導“一號工程”，統籌推進教育評價改革落實、教師工資待遇保障、職教高地建設專項督導，加大督辦、通報、約談和問責力度。要重點抓好地方財政投入督導，確保各地落實“兩個隻增不減”要求，實現2022年財政教育投入增長不低於10%的目標。要強化督導結果運用，製定實施《山東省教育督導問責辦法實施細則》，加大問責力度，切實把教育督導權威樹起來、抓手硬起來。

　　四是持續推進教育對外開放。要著力深化對外交流合作，重點麵向“一帶一路”沿線國家、上合組織國家、區域全麵經濟夥伴關係協定（RCEP）成員等開展國際交流，用好中俄、中日、中白（山東）等教育國際聯盟，推動形成多元化、全方位、深層次合作模式。要著力推動中外合作辦學提質增效，實施中外合作辦學示範工程，遴選部分機構和項目發揮示範引領作用，持續引進優質國外教育資源，全麵提升中外合作機構、項目的層次和水平；支持職業院校在海外建立職業技能培訓基地或分校，服務中國企業“走出去”。要深入實施來魯留學質量提升工程，落實《山東省學校招收和培養國際學生管理辦法》，開展高校國際學生教育質量評估，組織“留學之星”評選、“留學山東故事”講述等活動，做大做強“留學山東”品牌。

　　五是推進“智慧教育”建設。要深入貫徹中央“互聯網+教育”發展意見，製定實施全省教育信息化“十四五”規劃，以智慧教育為引領，著力推動教育係統數字轉型和智能升級。要深入實施智慧教育示範工程，強化政策和資金支持，加大智慧教育示範區和示範高校創建力度，充分發揮引領帶動作用。要深入實施數字校園覆蓋工程，以全省教育雲網融合建設和應用為基礎，推動網絡基礎環境改造升級。要深入實施教育教學數字轉型工程，立足教育發展的重點和難點，積極探索信息化環境下的教學模式創新，推進優質數字教育教學資源共建共享，拓展教育政務服務“掌上辦”“零證明”覆蓋範圍，提升教育治理效能。要深入實施師生信息素養提升工程，積極探索人工智能助推教師隊伍建設，大力提升教育信息化領導力和管理能力，強化宣傳培訓，形成智慧教育發展良好氛圍。

　　六、聚英才固根本，矢誌不渝提升現代化辦學治校能力水平。

　　幹部是中堅力量，人才是第一資源，教師是關鍵基礎，要始終把這三支隊伍建設牢牢抓在手上，為教育高質量發展提供強有力的支撐和保障。

　　一是切實打造一支高質量的幹部隊伍。要切實加強高校領導班子建設，抓住省屬高校領導班子集中換屆時機，充實調整、選好配強班子成員，切實優化班子結構、提升班子功能。要加大優秀年輕幹部發現培養選拔使用力度，及時發現優秀年輕幹部，強化培養培訓和監督管理，盡早放在關鍵吃勁崗位、急難險重任務中經風雨、見世麵、長才幹，“小步快跑”提拔使用，切實達到中央關於“40歲左右的中層正職達到並保持在20%、35歲左右的中層副職達到並保持在30%”的要求，建好高校領導幹部源頭儲備的“蓄水池”。今後，各高校在處級幹部調整中，新提拔優秀年輕幹部達不到一定比例的，一律不予備案。要注重培養和選拔專業型幹部，探索從專業技術人員中選拔二級學院副院長、院長，麵向社會公開選聘學科建設急需、校內沒有合適人選的二級學院院長。要深入實施高校領導幹部素質提升行動，加大幹部培訓力度，做好“四進”“第一書記”、基層黨組織建設工作隊幹部選派工作，推進幹部跨校、到地方交流掛職鍛煉，全麵提升思想政治素質和辦學治校能力。

　　二是切實打造一支高素質的教師隊伍。要持續抓緊師德師風建設，關鍵是壓實學校主體責任，強化師德教育和監督管理，讓教師時刻繃緊自律之弦，嚴格遵守職業行為十項準則。今年要重點在建強建實高校黨委教師工作部上下功夫，切實加強學校黨委對教師思想政治工作的組織領導。要持續夯實教師發展之基，全麵落實新時代基礎教育強師計劃，重點抓好縣中、鄉鎮beplay体育手机校長和幼兒園園長培養培訓，著力提升農村義務教育教師本科以上學曆占比；加快完善職業教育教師培養培訓體係，建設一批應用型本科高校、職業院校與大中型企業共建的職業教育教師培養培訓基地，在企業建設一批訪問工程師、教師企業實踐流動站、技能大師工作室，探索建立校企人員雙向流動機製；加強高校教學名師建設，充分發揮黃大年式教師團隊示範引領作用；加快推進師範教育改革創新，紮實做好師範專業認證，守好師範教育質量生命線。要深化教師隊伍管理改革，結合國家教師隊伍建設改革實驗區爭創，實施教師隊伍管理規範達標行動，重點推動beplay体育手机教職工編製配備常態化達標，精準補充短缺學科師資，規範教師招聘管理，確保教師招聘考試安全有序；全麵推行教師崗位分層逐級競聘，堅決糾正教師少上課不上課、隨意抽調借用教師等問題；打造升級版的“縣管校聘”管理體製和校長教師交流輪崗機製，解決城區優質師資下不去、鄉村優質師資留不住、超編學校調不動等問題。要切實保障教師權益，堅決落實“義務教育階段教師工資不低於或高於當地公務員平均工資收入水平”的剛性要求，深化高校和beplay体育手机教師績效分配改革，繼續加大鄉村教師政策傾斜力度，全麵完成規劃的3年3萬套鄉村教師周轉宿舍建設任務。

　　三是切實打造一支高水平的人才隊伍。要全麵落實黨中央和省委人才工作會議精神，切實推動教育人才工作提質增效。要聚焦領軍人才突破，深入實施高層次領軍人才築峰計劃、國家級領軍人才配套支持計劃，認真遴選確定重點培育人選，開展“一對一”精準指導，在項目申報、團隊建設、平台支撐等方麵給予重點支持，助力擴大學術影響、衝擊國家重點人才工程，培育造就一批學科領軍人才。要聚焦學科帶頭人培育，以省裏擴大泰山學者特聘教授和青年專家支持數量為契機，自主培育一批具有較強創新能力、發展潛力的學科帶頭人和學術精英。要聚焦青年人才引育，加強省級高校青年創新團隊建設，啟動“齊魯青年學者計劃”，做好海外青年人才引進工作，儲備一批創新生力軍。要聚焦發展環境優化，深入實施“高校黨委書記人才工作項目”，探索推進人才分類評價改革，為人才充分賦權鬆綁。要積極協調解決人才團隊建設、子女就學、家屬安置等問題，打通人才服務“最後一公裏”，營造幹事創業的人才生態。

　　七、守底線保安全，凝心聚力為全國全省大局穩定作出教育貢獻。

　　今年是政治大年，大事多、要事多，維護好教育係統安全穩定是我們不容有失的政治責任。要進一步強化底線思維、風險意識，統籌安全和發展兩件大事，下好先手棋、打好主動仗，切實維護好學校安全穩定。

　　一是守牢守住意識形態陣地。

　　二是扛緊扛牢校園安全責任。

　　三是紮實做好教育考試安全工作。

　　四是要統籌做好疫情防控和教學管理工作。