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beplay2網頁登錄訊棗莊學院是山東省屬全日製普通本科高校，坐落在“工匠魯班·科聖墨子”的故裏——山東省棗莊市。京滬高鐵、京台高速公路等穿境而過，交通十分便利。學校市中校區占地麵積1142畝，正在建設的新城校區占地1885畝，現設有教學院（部）21個，普通本科專業60個，本科專業涵蓋文學、理學、工學、經濟學、管理學、教育學、曆史學、法學、藝術學、農學等10大學科門類，全日製在校生近2萬人。

　　學校建有省級院士專家工作站、省級千人計劃專家工作站、省級工程技術研究院（中心）、省級重點學科、省級高校重點實驗室、省級高校人文社科基地等科研教學平台18個。建有世界展陳麵積最大、亞洲唯一的世界語博物館。

　　學校現有專任教師1000餘人，其中雙聘院士1人，國家“千人計劃”專家3人、國家“長江學者”特聘教授1人、國家“百千萬人才工程”專家1人、國家“傑青”4人、國家“千人計劃”青年專家1人、國家“優青”2人、教育部“新世紀優秀人才”2人、泰山學者2人、泰山產業領軍人才1人，省、市有突出貢獻的中青年專家25人，兼職博士生、碩士生導師80餘人。為適應高水平應用型大學建設發展需要，誠邀海內外各類英才加盟學校，共謀發展、同創未來。

一、引進人才分類

說明：

　　1.對於學校急缺且具有高級專業技術職務和博士學位的優秀人才，經學校研究可適當放寬引進條件。

　　2.歡迎海內外優秀人才依托我校申報國家級和山東省人才支持計劃和項目，獲批後將享受相應層次人才待遇。

二、引進方式及待遇

　　（一）領軍人才和學科帶頭人

　　“領軍人才”和“學科帶頭人”可采取全職引進或柔性方式引進。

　　全職引進人才實行年薪製，學校在聘期內提供安家補助、團隊建設經費、周轉房、安置配偶工作等優惠政策。具體詳見下表：

柔性引進人才實行協議薪酬製，具體標準視在校工作時間、工作業績等協商確定，“一人一議”、“一事一策”。

　　（二）青年英才

　　“青年英才”可采取全職引進長期聘用或全職引進短期聘用方式引進。

　　長期聘用人才享受國家規定的工資、福利等待遇，同時學校為人才提供安家費、科研啟動經費、海外訪學經費、周轉房（或租房補貼）、安置配偶工作等人才政策，具體待遇根據個人學術水平等情況協商確定。

　　全職聘用人才進校工作後，可申報學校重點人才工程項目，入選後享受60萬元/年或30萬元/年或10萬元/年的人才津貼。

短期聘用人才聘期一般為3-5年，聘期內實行協議薪酬製。學校與短期聘用人員簽訂聘用合同，明確目標任務，若聘期內超額完成合同規定的工作任務，協議薪酬可上浮。上浮金額依據合同約定標準確定，最高不超過20萬元/年。學校為人才提供安家補助、科研啟動經費；聘期內，提供周轉房（或租房補貼），繳納社保，發放福利。

三、引進計劃

　　（一）重點建設學科或團隊引進計劃

　　（二）博士師資引進計

　　四、報名

　　應聘人員請據實填寫《棗莊學院2020年公開招聘工作人員信息登記表》，連同個人簡曆電子版以壓縮包形式發送至“6778@vip.163.com”和“各學院聯係人電子郵箱”，郵件主題格式為“人才層次+姓名+專業”（如：“B3+張三+信息與通信工程”）。

　　五、聯係方式

　　聯係人：劉老師、李老師

　　電話：0632-3786856

　　地址：山東省棗莊市北安路1號棗莊學院人才工作處

　　郵編：277160

附件【附件：棗莊學院2020年公開招聘工作人員信息登記表.doc】