電子科技大學成都學院就業創業指導中心所在機關——第五黨支部，始終堅持黨建引領高質量服務，圍繞“‘四有’工程促就業”支部工作法深入開展各項工作，注重就業服務有溫度、資源拓展有廣度、實施政策有精度、價值引領有深度，在學校雙選會現場設立黨員服務崗，為學生、教師與企業做好指導、引導與後勤保障工作，把黨建工作與就業工作融合，實現雙向聯動推進，促進高質量發展。

　　一、強化組織領導

　　學校黨委高度重視畢業生就業工作，成立由校長任組長的學校畢業生就業工作領導小組，將就業工作列入重要議事日程，不斷健全工作機製，嚴格落實就業機構、人員、經費、場地“四到位”，充分調動各級領導、輔導員、教師等群體參與就業工作積極性，不斷凝聚工作合力，營造全員促就業的濃厚氛圍。

　　二、強化資源拓展

　　落實書記校長訪企拓崗促就業專項行動，校領導積極帶隊走訪相關政府部門、重點企業等，不斷深化戰略合作，促進產教融合，進一步拓展就業資源，並聯合企業對接就業育人項目，主動向重點行業、重點領域輸送優秀畢業生。

　　持續統籌做好校園招聘工作，成功舉辦成都、什邡雙校區2024屆畢業生春季大型雙選會，2024屆畢業生夏季雙選會暨2025屆實習生雙選會，組織畢業生參與“留在成都，築夢未來”高校畢業生走進電子科大科技園招才引智活動、四川省2024屆高校畢業生春季專場招聘會、“電子科技大學成都學院Job One”線上大型雙選會等招聘活動，努力確保招聘活動不斷線，為學生開拓省內外就業市場，提供更多高質量就業機會。

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　　三、強化校企合作

　　近期教育部高校學生司發布《關於公布教育部第三期供需對接就業育人項目立項名單的通知》（教就業司函〔2024〕23號），電子科技大學成都學院與深圳市訊方技術股份有限公司、穀歌信息技術（中國）有限公司、成都國信安信息產業基地有限公司等20餘家公司合作獲批24項供需對接就業育人項目，其中11項就業實習基地項目，7項定向人才培養培訓項目，4項人力資源提升項目，1項重點領域校企合作項目，1項重點群體就業幫扶項目。

　　四、強化指導幫扶

　　做實做細服務工作，分類進行就業指導。通過就業微信公眾號、就業信息網、釘釘群等渠道進行就業政策宣傳和就業崗位推送。積極開展就業指導課程、講座及就業指導團輔建設工作，將就業指導係統化、規範化。

　　紮實做好困難畢業生就業服務工作和幫扶工作。組織2024屆畢業生申報求職創業補貼589人，建立重點困難群體幫扶台賬，及時反饋重點群體動態，精準進行就業指導幫扶。

　　五、強化價值引領

　　積極引導畢業生應征入伍，多次開展成都、什邡雙校區線上線下征兵宣傳講座。寒暑假期間，在校服務應征入伍學生，辦理相關材料。通過學校官微、就業網等進行專題報道，積極宣傳典型事跡，引導畢業生傳承紅色基因、服務國家發展，幫助畢業生樹立正確的成才觀、職業觀和就業觀，不斷提升競爭力。

儀式感滿滿！下一站，軍營！

　　六、強化校友聯動

　　開展《畢業生跟蹤調查報告》、《就業質量報告》調研，分析人才培養質量、畢業生發展潛力、收入水平等，促進專業調整和教學改革。提升校友工作質量，舉辦校友總會成立大會，舉辦“春天裏，我在科成很想你”、校友籃球賽係列校友活動，加深與校友之間的情感紐帶。開展校友企業實訓、招聘，邀請校友企業參加成都及什邡雙校區2024屆畢業生春季雙選會。

　　電子科技大學成都學院2024屆畢業生就業情況整體良好，截至目前居於四川省同類院校前列。畢業生就業行業廣泛，多數就職於互聯網大廠、國企、央企、軍工企業、五百強企業、機關等優質單位，充分發揮專業優勢。