為落實3月9日貴陽學院2022屆畢業生就業專項工作會工作要求，3月10日和3月11日該校黨委委員、副校長劉剛在九思樓五樓會議室分別組織召開2022屆畢業生代表座談會和就業指導教師座談會，畢業生代表、指導教師及招就處全體職工參會。

　　在2022屆畢業生代表座談會上，16個專業學院畢業生代表圍繞畢業生就業狀況、貴陽貴安就業意願、麵臨的困難以及畢業後打算逐一發言。

　　劉剛對同學們積極而中肯的發言表示感謝，並針對同學們反映的問題和情況進行了積極回應與探討。他表示，同學們要迎接挑戰、正視困難，積極主動的參與到貴陽貴安就業創業大潮中；招就處要做好政策宣傳，對同學們反映的問題和提出的建議進行進一步深入研究，抓好落實和推進。

　　就業指導教師座談會上，劉剛聽取了16個專業學院就業指導教師彙報近期工作開展情況。他強調，就業工作全校“一盤棋”，要上下聯動、齊抓共管，幫助畢業生就業是一份責任工作、良心工作、使命工作，要有“坐不住、等不起、慢不得”的緊迫感，早著手、早謀劃、早安排，要“數據準、情況明、任務清”，要“出真招、亮新招、用硬招”，做到敢於擔當、敢於負責、敢於作為，要做好貴陽學院畢業生就業工作特別是貴陽貴安就業。

　　劉剛提出工作要求：一是明確目標，強化就業工作的責任擔當。要不折不扣執行市委市政府的決策部署，發揮就業指導教師作用，提高政治站位，認真分析研判，總結經驗，增加動力，確保畢業生貴陽貴安就業目標達成。二是細致耐心，做好摸底調研做到心中有數。全麵了解畢業生就業意向和需求，做好就業指導服務，更好地幫助畢業生早就業、快就業、好就業。三是精準施策，做好畢業生就業工作的跟蹤指導。要結合國家、省市促進畢業生就業的相關政策措施，認真分析各學院學科專業特點，找準影響畢業生就業的關鍵因素，了解掌握學生未來發展方向，製定有針對性的就業指導服務舉措，全力促進畢業生貴陽貴安就業和高質量就業。四是科學謀劃，抓好就業工作的推動落實。要進一步發揮專業學院主觀能動性，整合利用有效資源，提前謀劃，統籌布局，促進畢業生實現更充分更高質量的就業，為貴陽貴安高質量發展提供人才支撐，為強省會做出貢獻。