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成都東軟學院參加幹部管理經驗交流會暨學生管理專題培訓會
為切實推進學校幹部隊伍建設，促使廣大幹部更新管理理念，創新管理舉措，增進交流合作，推動幹部管理和學生管理水平再上新台階，近日，成都東軟學院參加了由東軟教育科技集團人力資源管理中心組織召開的幹部管理經驗交流會暨學生管理專題培訓會。學校校長張應輝，黨委書記賴廷謙，黨委副書記、副校長張憲民出席會議，各二級學院及相關部門工作人員參加了會議。
會上，成都東軟學院黨委副書記、副校長張憲民就《堅守立德樹人初心使命，構建新時代‘大思政’育人工作體係》展開分享。他闡釋了“大思政”育人工作體係的時代背景，解讀了“大思政”育人工作體係的思想內涵，剖析了構建該體係的意義及所麵臨的挑戰，並強調要通過構建“大思政”育人工作體係來推動形成強大育人合力，全麵提升思政教學鑄魂育人實效。
學生工作部部長蔣利明作題為《為黨育人 為國育才——提升‘內功’培根鑄魂，實現TOPCARES模式下大學生思想政治教育工作提質增效》的分享。他詳細闡述了構建全員育人工作體係的思路與方法，並指出要以OBE為導向，推動思政教育常態化、製度化，增強思政教育的理論性、針對性和親和力，構建學生滿意、社會認可的思政教育。
隨後，數字藝術與設計學院黨總支副書記趙壁作題為《專素一體，立德樹人——OBE-TOPCARES模式下學生管理與素質教育工作識變、思變、應變、創變路徑探索》的分享。他從OBE理念下的挑戰與機遇、專素一體化思考與實踐以及“一流學工”展望三個方麵詳細解讀了數字藝術與設計學院專素一體化融合發展的具體實踐。
校方表示，未來將繼續牢牢把握幹部管理與學生管理工作的主題主線，堅持問題導向、目標導向、效果導向，切實履職盡責，主動擔當作為，以高水平管理工作助力學校高質量發展。
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