四川省深入學習貫徹習近平總書記關於高校畢業生就業創業的重要指示批示精神和習近平總書記來川視察重要指示精神，堅決貫徹落實黨中央、國務院有關決策部署，把高校畢業生就業工作作為重要民生工程，持續完善就業創業政策措施，積極挖掘拓展就業崗位，精心做好就業指導服務，全力促進高校畢業生高質量充分就業。

　　統籌聯動，“兩個強化”保障就業民生。一是強化工作部署。把抓實抓好高校畢業生就業工作納入省委、省政府年度工作重點，提早謀劃、提前安排。印發《關於做好2023屆全省普通高校畢業生就業創業工作的通知》，明確“加大市場化社會化就業渠道開拓力度”“用足用好各類政策性崗位”“健全就業指導服務體係”“持續開展重點群體就業幫扶”等21項重點任務，召開全省高校征兵暨就業工作推進會，對做好2023屆高校畢業生就業工作作出部署，確保就業大局穩定。二是強化工作推進。發揮省就業工作領導小組的統籌作用，建立省直部門協同聯動機製，相關職能部門密切配合，定期召開聯席會議研究推進工作。建立每周向省領導報送高校畢業生就業工作數據及推進情況、每月向地方黨委教育工作領導小組通報屬地高校就業進展情況機製，將就業工作納入高校目標考核進行督辦，赴高校開展督查指導，形成核查台賬和督查調研情況報告，切實推動各項舉措落地見效。

　　壓實責任，“四道關口”確保數據準確。一是嚴把錄入統計“標準關”。明確統計原則、細化錄入標準，指導各高校嚴格按照就業統計要求填報相關數據，確保從源頭上準確掌握就業情況。二是嚴把數據填報“審核關”。對存疑數據進行重點把關，確保各項數據有據可依、精準無誤。三是嚴把就業統計“核查關”。印發《四川省教育廳關於建立全省高校畢業生就業核查工作機製的通知》，建立就業信息“省—校—院—班”四級核查機製，對27所省屬本科高校開展就業工作全覆蓋全過程考核，督促指導各高校工作有序有效開展。四是嚴把監督“問責關”。對外公布舉報郵箱、電話，用好“四川省高校網絡理政平台”，進一步暢通舉報渠道，對發現的問題線索逐一予以核查，實行嚴格監督、嚴肅問責，進一步壓緊壓實工作責任。

　　創新舉措，“三個堅持”拓展崗位資源。一是堅持“走出去”與“請進來”相結合。搭建省級校企對接平台，積極開展區域性、行業性集中訪企拓崗，大力拓展市場化、社會化就業崗位資源。升級“走出去”訪企拓崗，開展成渝地區雙城經濟圈高校聯合訪企拓崗暨校企對接活動，省教育廳組織省內60所高校赴重慶集中對接200家優質企業，促成校企簽約600餘項，達成合作意向1500餘個，拓展崗位1萬餘個。指導各高校深化與走訪企業在人才培養、供需對接、實習實踐基地建設等方麵的合作，努力拓展崗位資源。二是堅持“請進來”招賢納才。搶抓就業關鍵期，舉辦四川省2023屆高校畢業生專場招聘會暨“百校對千企”大型校企對接交流會，組織200家全國知名企業、800家省內優質企業與全省134所高校開展集中校企對接，拓展崗位超5萬個；在國家大學生就業服務平台舉辦兩期四川省2023屆高校畢業生網絡專場招聘活動，累計推送崗位14.9萬個。各高校舉辦各類線上、線下招聘活動1.7萬餘場次，累計推送崗位300萬餘個。三是堅持“廣開門”挖掘資源。加強與長三角、珠三角等經濟發達區域對接交流，與深圳市坪山區簽訂就業戰略合作協議，深入開展專場招聘、校企對接等活動；聯合廣州市工信局組織100餘家行業龍頭企業來蓉招聘，提供崗位1.8萬餘個；與浙江省聯合舉辦浙江——四川高校網絡人才招聘大會，提供崗位1萬餘個，千方百計為畢業生提供更多優質崗位。

　　用心用情，“六大行動”做好指導服務。一是實施就業指導“六進”行動。全省高校累計開展“進支部、進宿舍、進家庭、進雲端、進課堂、進企業”活動3.43萬場次，覆蓋學生80.25萬人次。二是實施就業能力提升行動。開展高校就業創業指導“金課”建設，打造“無邊界職業生涯時代的技能探索與提升”“簡曆製作之從HR視角實現人崗匹配”“數字時代初創企業品牌創建要素之品牌價值觀”等30堂省級“金課”；舉辦全省高校首屆就業創業指導大賽，評選優秀就業創業指導教師89名，輻射帶動全省高校就業創業指導工作提質增效。三是實施重點群體就業幫扶行動。落實“一人一檔”“一生一策”幫扶機製，精準做好5.28萬名脫貧家庭、低保家庭、零就業家庭以及身體殘疾等困難畢業生的幫扶工作。四是實施就業調查研究深化行動。編製《就業反饋招生分析報告》《人才供需分析報告》《就業質量年度報告》等，出台《關於深化高等學校“就業—招生—培養”聯動機製改革的指導意見》，為高校優化學科專業布局、深化人才培養改革提供重要參考。五是實施成渝就業創業聯動行動。啟動成渝地區雙城經濟圈2023屆高校畢業生就業網絡招聘服務月活動，促進兩地高校就業創業工作“一體化”協同推進，提供就業崗位3萬餘個；聯合舉辦成渝地區第二屆學生生涯發展教育論壇和課程教學大賽，覆蓋兩地200餘所高校，助力兩地高校學生生涯發展教育與就業指導服務質量共同提升。六是實施就業育人主題教育行動。持續開展“三支一扶”“特崗計劃”“西部計劃誌願者”等基層項目招募工作，深入高校開展“最美基層高校畢業生”先進事跡巡講，評選2022年“全國高校畢業生基層就業卓越獎”等一批優秀典型，切實發揮示範帶動作用，教育引導高校畢業生樹立正確的就業觀和擇業觀，積極投身基層一線就業創業。